Nieuws

Partner of choice 2022: met deze bedrijven doet HR het liefst zaken

Partner of choice 2022: met deze bedrijven doet HR het liefst zaken

Wat zijn de favoriete bedrijven voor HR om zaken mee te doen? PW. onderzocht het en presenteert in het digimagazine Partner of Choice de winnaars en challengers in verschillende categorieën.

12,6 procent extra omzet met goede employee experience

12,6 procent extra omzet met goede employee experience

Dat het belangrijk is om in werknemers te investeren, is wel algemeen bekend. Maar wat levert het de onderneming op in harde euro's? In het beste geval 12,6 procent extra omzet. Dat blijkt uit onderzoek van accountants- en adviesbedrijf PwC.

Onderzoek: employee experience krijgt te weinig liefde 

Onderzoek: employee experience krijgt te weinig liefde

Een onlangs gehouden onderzoek van PW. onder HR-professionals naar hoe organisaties bezig zijn met employee experience heeft een zorgwekkend resultaat opgeleverd. Een goede employee experience wordt als zeer belangrijk ervaren, maar krijgt in de...

Welzijn werknemers is geen drijvende kracht voor verandering

Welzijn werknemers is geen drijvende kracht voor verandering

De manier waarop we werken verandert snel. Digitalisering en hybride werken beïnvloeden de employee experience. Maar slechts een op de drie HR-directeuren ziet het welzijn van medewerkers als drijvende kracht achter organisatieverandering.

De waarde van warmte in HR

De waarde van warmte in HR

Natuurlijk, de afkorting HR staat voor Human Resources. Toch draait het in veel gevallen om 'harde' zaken als contracten, verlof, declaraties en budgetten, waar financiën de boventoon voeren. De 'warme', meer persoonlijke kant van HR is minder goed...

Dit is waarom ook het MKB werkgeluk als cruciale factor ziet

Dit is waarom ook het MKB werkgeluk als cruciale factor ziet

Maar liefst twee derde van de Nederlandse HR-managers in het MKB vindt dat organisaties meer moeten doen om werkgeluk te vergroten. PW. vroeg Heleen Mes, expert in werkgeluk en employee experience, te reageren op deze andere uitkomsten van onderzoek...

Foto: Yan Krukov | Pexels

CNV: Vrouw is niet veilig op de werkvloer

De meerderheid van de werkende vrouwen heeft op de werkvloer te maken met een vorm van seksuele intimidatie. Dat meldt vakbond CNV op basis van een onderzoek onder 2700 werkenden, uitgevoerd door Maurice de Hond.

Zo voorspel je wanneer jongeren stoppen met hun bijbaan

Zo voorspel je wanneer jongeren stoppen met hun bijbaan

Sommige bedrijven moeten het hebben van jongeren die een bijbaan bij hen hebben. Deze jongeren vertrekken altijd weer een keer, maar wanneer? Dit moment is waardevol om te weten én is te voorspellen, zegt Chantal Rebers, salesmanager bij...

Goede HR bindt medewerker aan mkb

Goede HR bindt medewerker aan mkb

Door het vele thuiswerken tijdens de coronapandemie zijn werk en privé meer dan ooit verweven met elkaar. Hoe faciliteer je de medewerker daarin en behoud je tegelijkertijd diens connectie met de organisatie? Dat zijn de actuele uitdagingen voor HR,...

'Ook wie hier net begonnen is, kan zijn idee bij de board pitchen'

'Ook wie hier net begonnen is, kan zijn idee bij de board pitchen'

PW. pro Insights vroeg hoe hoog employee experience op de agenda staat. En hoe bedrijven de beleving van de medewerkers in de praktijk invullen. Tom Paarlberg, HR-manager bij start-up Appical, is een van de geïnterviewden. "Het is bij ons heel...